福利厚生
休暇
休暇
| 職員の休日 | 日曜日・祝日・4週6休、夏休（5日間）、お盆休（1日間）、年末年始（5日間） |
|---|---|
| 年次有給休暇 | 4～9月採用者、一律11日 10～3月採用者、1ヶ月に月1日、最高6日 2年目以降は勤務年数により 付与基準あり |
| その他の休暇 | 生理休暇、結婚休暇、忌引休暇など |
保育・子育て支援・介護など
保育・子育て支援・介護など
| 産前・産後の夜勤免除 | 妊娠判明時から、産後１年間の夜勤免除。 |
|---|---|
| 産前産後の休業 | 産前８週、産後８週間の休業を保障。 |
| 育児休業 | 生後１年未満の子を養育する男女職員は、育児の為休業することが認められています。（１年間以上の勤務実績がある方のみ） |
| 育児時間 | 生後１年に満たない乳児を持つ女性職員について、１日１回１時間または、１日２回３０分ずつの育児時間をとることができます。（半日勤務日は３０分） |
| 子看休暇 | ０歳から小学校２年生在学中の児童を持つ職員に対し、年間５日間の子看休暇（有給）が与えられます。 |
| 介護休業 | 配偶者・親・子などの介護についての休業補償制度があります。 |
福利・厚生
福利・厚生
| 社会保険加入、退職金制度 | あり（勤続３年以上） |
|---|---|
| 勤医協共済組合 | 結婚・出産・葬祭などの給付 生活資金貸与 産休・傷病などの休業補償 家族療養費の給付 文化・スポーツ・サークル活動への援助 |
| 民医連共済組合 | 災害・病気などの見舞金 死亡共済金 退職年金 |
| 施設 | 勤医協ニセコロッジ（ニセコアンヌプリふもと）Ⅰ～Ⅳ棟 |